Accountmanager - SaaS Platform

Functie omschrijving

In deze rol als Accountmanager ben je verantwoordelijk voor je eigen klantenportfolio. Je onderhoudt bestaande relaties en ondersteunt hen bij het optimaal benutten van het platform. Met jouw servicegerichte instelling zorg je ervoor dat klanten het maximale uit hun ervaring halen. Je bent voortdurend op zoek naar mogelijkheden om de samenwerking verder uit te breiden.

Naast het versterken van bestaande relaties, weet je als geen ander gekwalificeerde leads om te zetten in nieuwe duurzame relaties. Je belangrijkste drijfveer is om het platform te positioneren als de ideale partner voor snel en efficiënt contact met zzp'ers. Zo breid je je klantenbestand steeds verder uit.

• Het opbouwen, onderhouden en uitbouwen van zowel nieuwe als bestaande accounts
• Zorgdragen voor een hoog niveau van klanttevredenheid
• Analyseren van de behoeften en doelstellingen van jouw klanten en doorvertaling naar concrete oplossingen
• Realiseren van sales targets en jouw groeidoelstellingen
• Zorgvuldig bijhouden van klantinteracties en salesactiviteiten
• Nauwe samenwerking met de verschillende afdelingen

Functie eisen

• Een aantal jaar ervaring in een vergelijkbare rol
• Ervaring binnen de recruitment/detachering/uitzend branche is een pré
• Je kan op hoog niveau schakelen met belanghebbende
• In het bezit van een HBO diploma/HBO werk- en denkniveau 
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift

Bedrijfsprofiel

Sinds 2003 is dit platform het meest gebruikte in Nederland om ZZP'ers en organisaties effectief samen te brengen. Hierdoor kunnen organisaties sneller groeien en krijgen ZZP'ers de kans zich optimaal te ontwikkelen.

Het hechte team werkt dagelijks aan de verdere uitbreiding van het platform. Ze doen dit met een ondernemersgeest, waarbij nieuwe initiatieven worden gestimuleerd en omarmd, en successen worden gevierd.

Deze organisatie is in korte tijd snel gegroeid, wat betekent dat je terechtkomt in een leuke en uitdagende werkomgeving met veel ruimte voor eigen initiatief. Hier gaan goede samenwerking en plezier hand in hand en ze zoeken iemand die samen met hen de volgende stap wil zetten.

Arbeidsvoorwaarden

• Uitstekend salaris tot €4100 op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van opleiding en ervaring
• Lucratief bonuscomponent
• Auto, telefoon en laptop van de zaak
• 27 vakantiedagen
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling en aanvullende verzekeringen
• Jaarlijks opleidingsbudget
• Jaarcontract met uitzicht op een vast contract

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Michiel Tollenaar via e-mail: michiel@definerecruitment.nl of bel naar: 06 16 05 34 50