B2B Growth Marketeer – Data & AI

Functie omschrijving

Marketing die niet alleen zichtbaar is, maar ook nieuwe klanten en omzet oplevert. Dat is waar jij voor gaat. Als B2B Growth Marketeer bouw je verder aan een marketingaanpak die kwalitatieve leads genereert, sales ondersteunt en commerciële kansen creëert.

Je gaat aan de slag binnen een ambitieuze Data & AI-organisatie waar volop kansen liggen om marketing naar een hoger niveau te tillen. Je werkt met innovatieve technologie, inhoudelijk sterke specialisten en proposities die organisaties helpen slimmer met data te werken. Aan jou de uitdaging om die expertise te vertalen naar campagnes en verhalen die de juiste doelgroep bereiken én in beweging brengen.

Je krijgt veel vrijheid om je ideeën uit te werken en zelf resultaten neer te zetten. Van het bedenken van campagnes tot het analyseren van conversies: je houdt van de combinatie tussen creativiteit, data en commercie.

Wat ga je doen?

• Bouwen aan een slimme, schaalbare marketingaanpak die structureel zorgt voor kwalitatieve leads en commerciële kansen

• Ontwikkelen en uitvoeren van B2B-campagnes voor Data & AI-dienstverlening en gespecialiseerde softwareoplossingen

• Vertalen van complexe technologische proposities naar sterke content, aansprekende klantverhalen en campagnes die de doelgroep raken

• Opzetten en verbeteren van leadgeneratiefunnels, zodat marketing niet alleen interesse wekt, maar ook concrete verkoopkansen oplevert

• Vergroten van de online zichtbaarheid en verbeteren van websiteconversies door continu te testen en te optimaliseren

• Inzichtelijk maken van marketingresultaten en sturen op KPI's zoals leadkwaliteit, conversie, kosten per lead en bijdrage aan de salespipeline

• Intensief samenwerken met sales, consultants en management om campagnes beter aan te laten sluiten op commerciële doelstellingen

Functie eisen

Je bent een marketeer die verder kijkt dan bereik, likes en clicks. Je wilt weten wat een campagne daadwerkelijk oplevert en krijgt energie van het verbeteren van resultaten. Je denkt graag mee over de koers, maar vindt het minstens zo leuk om zelf campagnes te ontwikkelen, content te maken en nieuwe ideeën uit te proberen.

Wat breng je mee?

• Minimaal 5 jaar ervaring in B2B-growthmarketing of digital marketing, bij voorkeur binnen IT, technologie of zakelijke dienstverlening

• Ervaring met leadgeneratie, campagnes, marketingfunnels en conversieoptimalisatie

• Een vlotte pen en het vermogen om complexe technologie te vertalen naar begrijpelijke, overtuigende content

• Een goede balans tussen creativiteit en analytisch denken: je bedenkt sterke ideeën en gebruikt data om ze beter te maken

• Ervaring met marketingtools, dashboards, automatisering en AI-toepassingen zoals ChatGPT, Copilot of HubSpot AI

• Het vermogen om zelfstandig projecten op te pakken, prioriteiten te stellen en ideeën om te zetten in concrete acties

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is een sterke speler binnen de IT- en Data & AI-markt. De organisatie helpt bedrijven en instellingen om meer waarde uit hun data te halen. Denk aan slimme dataoplossingen, business intelligence, cloudplatformen en AI-toepassingen die organisaties helpen betere beslissingen te nemen en efficiënter te werken. De klanten zijn actief in uiteenlopende sectoren, waaronder de zakelijke dienstverlening, industrie, zorg, onderwijs en overheid. 

Je komt terecht in een hecht team van Data & AI-specialisten, onderdeel van een grotere internationale technologieorganisatie. De sfeer is informeel, de lijnen zijn kort en er is veel ruimte om zelf initiatief te nemen. Marketing krijgt hier een steeds belangrijkere rol in het commerciële succes. Dat maakt deze positie interessant: je stapt niet in een volledig uitgestippelde marketingstructuur, maar krijgt juist de kans om verder te bouwen, verbeteringen door te voeren en zelf zichtbaar resultaat neer te zetten.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris van €4500 - €5500 afhankelijk van ervaring, aangevuld met een bonusregeling

• Veel vrijheid om je eigen ideeën uit te werken en marketing verder vorm te geven

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken

• Een leaseauto of mobiliteitsbudget, afhankelijk van wat bij jou past

• 25 vakantiedagen, een goede pensioenregeling en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen

• Volop ontwikkelmogelijkheden, waaronder opleidingen, AI-trainingen, een aandelenregeling en drie betaalde vrijwilligersdagen per jaar

Heb je vragen of interesse? Neem dan contact op met Niels Haverkort via 0652153916 of Niels@definerecruitment.nl